Achtergrondonderzoeksrapport en FCRA: zeg gewoon dat u niet genoeg bent van een consumentenverslagbureau

U weet “als deze zin een eend is als Quake.”? “Het is ook van toepassing op de Fair Credit Reporting Act. Als een bedrijf voldoet aan de wettelijke definitie van een” Consumer Reporting Agency “, is het een klantverslaggever. In feite zullen we de CRA niet veranderen met de CRA! Het eerste FCRA -geval van het agentschap geassocieerd met.

De Filicarian -advertentie dat het beschikbaar is voor 99 cent uit de App Store zoals iTunes en Google Android (GooglePlay) – mensen die de applicaties hebben gekocht, kunnen in bepaalde staten een “snelle criminele achtergrond” controleren. De film zei ook dat de applicaties toegang hadden tot duizenden strafregisters en gebruikers konden op potentiële werknemers zoeken als onderdeel van het wervingsproces. Volgens de FTC heeft de Philician, Malik Joshua Linsk and Choice Level, LLC (een gerelateerd bedrijf dat strafregisters heeft verstrekt) echter een grote fout gemaakt: ze namen de FCRA niet aan.

Consumentenrapporten combineren de informatie om deze rapporten aan de derde partijen te verstrekken en een “Consumer Report Agency” onder de wet als een bedrijf wordt geëvalueerd. Het rapport bevat informatie die verband houdt met het karakter, de reputatie of persoonlijke kenmerken van een persoon. Over het algemeen wordt van hen verwacht dat ze worden gebruikt – of worden verwacht te worden gebruikt – werkgelegenheid, huisvesting, krediet O of hetzelfde. Dit leidt tot de verplichtingen van een organisatie onder de FCRA. Een bedrijf dat een consumentenrapport gebruikt voor werkgelegenheid voor werkgelegenheid voor de FCRA. Als u geen nauwkeurigheid, geschil of andere bescherming van de wet heeft toegepast, kan de reputatie en arbeidsmogelijkheden van mensen schaden.

Dus hoe bepaalt de FTC de reden om te geloven in een bedrijf dat wordt gebruikt voor werkgelegenheid of andere FCRA? Veel redenen kunnen relevant zijn, maar een methode is om te zien wat het bedrijf zegt in zijn eigen advertenties. In het Filicierische geval wordt vooral geadverteerd dat de rapporten kunnen worden gebruikt om te beslissen over potentiële werknemers:

Huurt u iemand in en wilt u weten of ze een record hebben? Vervolgens is de zoekopdracht van het Criminal Record van Texas de juiste app voor u.

Weigeren is hier interessant voor beweegbaarheid. Filleriaanse en voorkeursniveaus omvatten hun aanvragen en hun website-verklaringen dat hun achtergrondvertoningrapporten niet zouden worden beschouwd als screeningproducten voor verzekering, werkgelegenheid, leningen en kredietaanvragen (onder andere) en ze waren geen FCRA-nonsense. Het ontkennen van deze claim heeft niet te veel ijs gesneden met de FTC, vooral omdat het heeft opgeroepen tot het gebruik van rapporten om potentiële werknemers te screenen die zich verzetten tegen uitdrukkelijke presentaties in Philicieriaanse advertenties. Rechts Jongens De informatie kan niet worden gebruikt voor de FCRA voor het feit dat geen enkel bedrijf vrij van verantwoordelijkheid is, FTC heeft de conclusie bereikt.

Als u de mobiele app en FCRA volgt, moet u het gevoel van uw Deeju Vu voelen. Vorig jaar stuurde de FTC de openbare waarschuwingsbrief naar de ontwikkelaars van zes apps:

Als u de reden hebt om aan te nemen dat uw rapporten worden gebruikt voor werk of andere FCRA’s, moeten u en uw klanten die rapporten gebruiken voor dit nationale doel aan de FCRA voldoen. Als u een weigering op uw website heeft, is het waar dat uw rapporten niet mogen worden gebruikt voor werk of andere FCRA -doeleinden.

Bekende woorden?

Volgens de FTC was wat de Philician werd geproduceerd “Consumer Report” onder de FCRA. In het bijzonder heeft de klacht de drie oorspronkelijke FCRA -overtredingen in rekening gebracht: het niet handhaven van een redelijke procedure om hun gebruikers te verifiëren en informatie zal worden gebruikt voor toegestane doeleinden; De informatie die ze in het consumentenrapport verstrekten was correct om ervoor te zorgen dat ze ervoor zorgen dat ze correct waren; En het niet verstrekken van kennisgeving aan de gebruikers en degenen die waren opgenomen in het klantrapport.

De toestemmingsbevel heeft een bepaling die is ontworpen om toekomstige toestemming te waarborgen, en de respondenten moeten het bevel tot het personeel prediken, inclusief de FCRA -verantwoordelijkheid.

Wat moet het bedrijf uit de zaak worden gehaald? De mobiele applicatie -hoek biedt de twintigste eeuwwending, maar de boodschap is hetzelfde: de achtergrondvertoningsproductbedrijven voor werkgelegenheid of andere FCRA’s – en het bedrijf dat ze gebruikt – moeten in overeenstemming zijn met de wet. Nog een tip: het is verstandig om te focussen op wat de FTC heeft gezegd tegen andere bedrijven in waarschuwingsbladen.

Zie voor meer informatie de creditrapportage van het BCP Business Center.